Eine zweite Chance

Licht am Ende des Tunnels für die Erhard-Auszubildenden

BURGBERNHEIM – Das Damoklesschwert der Arbeitslosigkeit abgewendet: Mit Fleiß, ein wenig Glück und der Bereitschaft einiger Firmen ihre Personalsituation noch einmal zu überdenken, konnten sieben junge Leute ein neues Unternehmen finden, um ihre Ausbildung zu beenden.

Eine Ära geht dem Ende zu.    Foto: mes

Eine Ära geht dem Ende zu. Foto: mes

Ihr bisheriger Arbeitgeber, Erhard Sport, liegt in den letzten Zügen, bevor der Geschäftsbetrieb endgültig eingestellt wird. Mit dem Erhalt der Freistellungen hieß es auch für die insgesamt acht Auszubildenden sich nach neuen beruflichen Möglichkeiten umzuschauen (wir berichteten).

Und nun die Erfolgsmeldung: Herumtelefonieren, Bewerbungen schreiben, Vorstellungsgespräche führen hat bei sieben von ihnen schon zu einem greifbaren Ergebnis geführt. Einige sind bereits seit Anfang Dezember an ihrem neuen Arbeitsplatz.

Aus der direkten Nachbarschaft in Burgbernheim haben die Betriebe UBB-Umformtechnik (In­dus­trie­­kauffrau), Wuppermann Rohrtechnik (Schlosser und Industriekauffrau) und Allod Werkstoff (Industriekaufmann) die Chance ergriffen, ihr Team mit mindestens einem Lehrling zu verstärken. Auch die Schreinerei Kaufmann & Hofmann aus Bad Windsheim kann einen neuen, jungen Kollegen in ihren Reihen begrüßen.

Ebenso in Rothenburg wurden Lehrlinge von Betrieben aufgenommen: Wenz Wärmetechnik hat eine neue Auszubildende zur Kauffrau für Bürokommunikation und die Firma Pehl eine zur Kauffrau für Groß- und Außenhandel. Bei einem weiteren Lehrling sind noch Angebote in der Schwebe.

Interessierte Unternehmen können weiterhin die Azubi-Betreuer Nicole Kiertscher-Bäuerlein unter Telefon 09843/9356125 oder Rainer Lederer unter 09843/9356309 kontaktieren. Dieser Firmenanschluss wird aber voraussichtlich nur noch in der kommenden Woche bestehen. mes

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